¿Qué
son?
Evaluaciones
que permiten conocer algunas características de los postulantes que
concursan por un puesto vacante.
Nuestro propósito
Contribuir en la optimización de un proceso de selección, manteniendo
la objetividad y precisión necesarias.
¿Cómo
se implementan?
Mediante un abordaje individual o grupal, con metodología adaptada a
los objetivos a alcanzar.
Un resultado
Confeccionamos un informe con datos prácticos y específicos acerca de
los postulantes evaluados con el fin de delinear un perfil de los mismos,
adjuntando en caso de ser convenido aquellas características del postulante
que permitirían su clasificación para concursar en otros puestos vacantes.
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